FonctionSUPERVISEUR EXPERT EN PFC IV.A (H/F)

Piloter et Ordonnancer les flux extérieurs de la PFC pour garantir le respect des engagements clients

- Organise les flux des caisses mobiles et semi-remorques sur la zone extérieure de la PFC afin d’être en adéquation avec les impératifs du plan de transport et de production (horaires, productivité...) en :

- Faisant l’interface entre la cour et les quais et en s’assurant de la synchronisation des flux physiques et d’information

-Organisant et pilotant les missions des équipiers spécialisés sur son périmètre (engins de parc, poste entrée/sortie) -Communiquant aux équipiers spécialisés et responsables d’équipe traitements les informations nécessaires à la bonne exécution des missions et en se coordonnant avec la production • Assure un pilotage des flux régulier et optimisé,

 - Organisant et contrôlant la réalisation des missions de l’engin de parc

- Analysant les données et indicateurs de son activité et mettant en place les actions correctrices immédiates •

Gère les incidents transports :

- En cas d’anomalie communiquée par le service organisation flux et transport, informe les responsables d’équipe traitement et les équipiers spécialisés du poste entrée/sortie pour ajuster l’organisation

- Suit l’ensemble des incidents transports, réalise les actions immédiates possibles à son niveau et fait remonter les incidents qu’il ne peut pas résoudre au service organisation flux et transport. Être garant des flux de production interne de la PFC •

Organise, priorise et régule l’activité du trieur en fonction du flux des colis en :

- Contrôlant, supervisant et analysant les débits et flux de la machine de tri en continu et en prenant les décisions d’actions immédiates nécessaires

- Assurant les actions sur le trieur (arrêt, départ, ajustement des sorties du plan de tri,…)

- Contrôlant la bonne utilisation du trieur par les équipiers spécialisés et responsables d’équipe traitement et en proposant des actions correctrices immédiates si nécessaire (alimentation, saturation des sorties, …)

 Anime les responsables d’équipe traitement et équipiers spécialisés du hall de production en :

-Communiquant les informations de pilotage vers les responsables d’équipe traitement de production.

-Demandant l’intervention du service maintenance en cas de dysfonctionnement du trieur

• Anime fonctionnellement les équipiers spécialisés affectés sur son périmètre :

-Affecte les missions aux équipiers spécialisés en s’assurant de l’application des consignes et process

-Respecte et signale les non-respects des procédures de sécurité -Alerte l’encadrement en cas de dysfonctionnement ou non respect des consignes.

Contribuer à la performance du service en favorisant la coordination :

-Facilite la communication entre le pôle organisation flux et transport, la supervision et la production

-Contribue au processus de prévision des flux et à la conception des nouveaux schémas de production pour optimiser la performance du site -Informe et explique les consignes et changements par une communication de proximité

-Analyse les indicateurs de performance de son périmètre d’activité, en recherchant les causes de dysfonctionnement et en proposant des actions d’amélioration

-Organise les réunions et groupes de travail

Mobiliser et contribuer au développement des compétences :

-Accueille et forme les nouveaux arrivants et s’assure de leur bonne appropriation des outils.

-Veille à l’harmonisation des compétences et des pratiques au sein du service supervision

Anime des formations de proximité et s’assure de l’application des connaissances acquises.

-Donne une compréhension globale du service et de ses interdépendances

-Développe l’entraide et la cohésion d’équipe

Participer au Système de Management de la Qualité et au Système d’Excellence:

-Contribue à l’efficacité du Système de management de la Qualité sur son périmètre

-Anime les brief/débrief quotidien, la résolution et le traitement des problèmes de l’équipe

-Participe aux brief/debrief, aux groupes de travail et d’échanges et aux groupes de résolution de problèmes de l’entité

Préserver tous les jours et partout la Santé Sécurité des postiers et mettre en œuvre le Système de Management Santé et Sécurité au Travail

-Respecte et signale le non respect des consignes de sécurité sur son périmètre

-Contribue à la prévention des accidents en identifiant les conditions de travail dangereuses ou les problèmes de sécurité, les signale à sa/ son responsable, soumet des propositions d’amélioration et encourage les propositions d'améliorations