FonctionAGENT DE SECTEUR EXPERT II.2 (H/F)

Polyvalence sur l'ensemble des activités ATM

• Décharge les camions.
• Alimente la machine de tri automatique pour les colis mécani-sables.
• Effectue le Vidéo codage (pour les Plateformes Colis (PFC) con-cernées).
• Effectue les opérations de tri sur chantier manuel ou hors norme.
• Procède à l'évacuation des colis.
• Traite les colis en réfection.
• Charge les camions

Polyvalence sur des activités de gestion des opérations de quai, de contrôle production, de supervision et d'appui au chef d'équipe

• Gestion de la réception et du départ des camions :
  Conformément aux procédures de la PFC, il s'assure du bon dé-roulement des opérations de mise à quai et de départ des ca-mions ,
  A ce titre, il s’assure :
  
• de la bonne affectation des camions aux différents quais de la PFC en fonction de leur contenu (vrac, TG1, TG2, COCO, etc.) et de leur destination.
• que les CP sont chargés dans les camions correspondant à leur destination
• du respect des règles de sûreté (plombs, etc.) et de sécurité (sangles dans les camions, freins des CP, utilisation des quais niveleurs, vigilance lors des opérations de mise à quai ou de départ des camions, etc.)
• de la bonne remontée des informations nécessaires à la pro-duction et à la facturation (ex : saisie HERMES, PART 118, etc.).
• du respect des aspects règlementaires du transport (feuille de route, etc. ).
  
• Contrôle production :
  
• Effectue toutes les opérations de contrôle définies dans le plan de contrôle (contrôle facturation, QS, etc.).
• Veille à l'application des consignes en matière de développe-ment durable.
  
• Supervision
  
• Lorsque les PC de supervision existent, il surveille en perma-nence les informations qui lui sont remontées et communique à son chef d'équipe toutes celles nécessaires à l'optimisation de la production ou celles relatives aux alertes maintenances.
  
• Amélioration continue :
  
• Lien privilégié avec les services spécialisés , Participe aux ins-tances de pilotage du site et aux comités de production, échange de bonnes pratiques entre les équipes

• Appui au chef d'équipe :
  
• Fait des propositions d’amélioration dans les démarches qualité et développement durable.
• Peut être amené à avoir un rôle de conseil auprès des autres opérateurs sur les bonnes pratiques de production.
• Aide le chef d’équipe dans la mise en oeuvre des évolutions du réseau.
• Peut être amené, à la demande de son chef d'équipe, à superviser le chantier auquel il est affecté.
• Peut être amené à remplacer le chef d'équipe en cas de nécessité de service ou en cas d'absence.
• Assure des missions de tutorat auprès des nouveaux arri-vants AGS et ATM (intégration, accompagnement et éva-luation sur le plan technique).
• Développe au sein de l'équipe

Participer au Système de Management de la Qualité et au Système d’Excellence


• Participe et anime brief/debrief, aux groupes de travail et d’échanges de l’équipe et aux groupes de résolution de pro-blème.
• Applique les dispositions liées à la documentation des pro-cessus et des standards au poste et signale tout besoin d’évolution de ces documents.
• Participe à l’identification des dysfonctionnements, les si-gnale à la hiérarchie et propose des actions correctives.
• Propose dans le cadre des démarches d’amélioration conti-nue des idées d’amélioration, participe aux groupes de travail, met en oeuvre les idées et/ou les actions retenues.
• Participe à la réalisation des audits du plan de contrôle in-terne, à l’analyse des écarts et à leur réduction.

Agir pour préserver tous les jours et partout la Santé Sécu-rité et participer au Système de Management de la Sécurité Santé au Travail

• Respecte et signale les non respects des consignes de sécu-rité du chantier et celles spécifiques aux postes de travail.
  
• Contribue à la prévention des accidents en identifiant les con-ditions de travail dangereuses ou les problèmes de sécurité, les signale à sa hiérarchie, soumet des propositions d’amélio-ration et encourage les agents à faire des propositions d’amélioration.

Polyvalence sur l'ensemble des activités ATM

• Décharge les camions.
• Alimente la machine de tri automatique pour les colis mécani-sables.
• Effectue le Vidéo codage (pour les Plateformes Colis (PFC) con-cernées).
• Effectue les opérations de tri sur chantier manuel ou hors norme.
• Procède à l'évacuation des colis.
• Traite les colis en réfection.
• Charge les camions

Polyvalence sur des activités de gestion des opérations de quai, de contrôle production, de supervision et d'appui au chef d'équipe

• Gestion de la réception et du départ des camions :
  Conformément aux procédures de la PFC, il s'assure du bon dé-roulement des opérations de mise à quai et de départ des ca-mions ,
  A ce titre, il s’assure :
  
• de la bonne affectation des camions aux différents quais de la PFC en fonction de leur contenu (vrac, TG1, TG2, COCO, etc.) et de leur destination.
• que les CP sont chargés dans les camions correspondant à leur destination
• du respect des règles de sûreté (plombs, etc.) et de sécurité (sangles dans les camions, freins des CP, utilisation des quais niveleurs, vigilance lors des opérations de mise à quai ou de départ des camions, etc.)
• de la bonne remontée des informations nécessaires à la pro-duction et à la facturation (ex : saisie HERMES, PART 118, etc.).
• du respect des aspects règlementaires du transport (feuille de route, etc. ).
  
• Contrôle production :
  
• Effectue toutes les opérations de contrôle définies dans le plan de contrôle (contrôle facturation, QS, etc.).
• Veille à l'application des consignes en matière de développe-ment durable.
  
• Supervision
  
• Lorsque les PC de supervision existent, il surveille en perma-nence les informations qui lui sont remontées et communique à son chef d'équipe toutes celles nécessaires à l'optimisation de la production ou celles relatives aux alertes maintenances.
  
• Amélioration continue :
  
• Lien privilégié avec les services spécialisés , Participe aux ins-tances de pilotage du site et aux comités de production, échange de bonnes pratiques entre les équipes

• Appui au chef d'équipe :
  
• Fait des propositions d’amélioration dans les démarches qualité et développement durable.
• Peut être amené à avoir un rôle de conseil auprès des autres opérateurs sur les bonnes pratiques de production.
• Aide le chef d’équipe dans la mise en oeuvre des évolutions du réseau.
• Peut être amené, à la demande de son chef d'équipe, à superviser le chantier auquel il est affecté.
• Peut être amené à remplacer le chef d'équipe en cas de nécessité de service ou en cas d'absence.
• Assure des missions de tutorat auprès des nouveaux arri-vants AGS et ATM (intégration, accompagnement et éva-luation sur le plan technique).
• Développe au sein de l'équipe

Participer au Système de Management de la Qualité et au Système d’Excellence


• Participe et anime brief/debrief, aux groupes de travail et d’échanges de l’équipe et aux groupes de résolution de pro-blème.
• Applique les dispositions liées à la documentation des pro-cessus et des standards au poste et signale tout besoin d’évolution de ces documents.
• Participe à l’identification des dysfonctionnements, les si-gnale à la hiérarchie et propose des actions correctives.
• Propose dans le cadre des démarches d’amélioration conti-nue des idées d’amélioration, participe aux groupes de travail, met en oeuvre les idées et/ou les actions retenues.
• Participe à la réalisation des audits du plan de contrôle in-terne, à l’analyse des écarts et à leur réduction.

Agir pour préserver tous les jours et partout la Santé Sécu-rité et participer au Système de Management de la Sécurité Santé au Travail

• Respecte et signale les non respects des consignes de sécu-rité du chantier et celles spécifiques aux postes de travail.
  
• Contribue à la prévention des accidents en identifiant les con-ditions de travail dangereuses ou les problèmes de sécurité, les signale à sa hiérarchie, soumet des propositions d’amélio-ration et encourage les agents à faire des propositions d’amélioration.