EMRG28.02.2022
Témoignage d'une Conseillère en Evolution et Développement Professionnel
Témoignage de Françoise, Conseillère en Evolution et Développement Professionnel (CEDP) et postière dans l’âme, recueilli par Sandra.
Françoise est une postière dans l’âme qui a débuté sa carrière au sein du réseau dans le domaine du management et de l’animation commerciale pendant plus de 10 ans.
« Dans un premier temps, j’ai appris à être postière au contact des équipes et des clients. » Avant d’ajouter « ce qui m’a marqué c’est d’avoir eu un accueil de qualité, bienveillant de la part des équipes lors de ma prise de poste. Ce qui m’a permis de grandir et de développer mes compétences dans de bonnes conditions : un incontournable ! »
La soif d’apprendre, de découvrir d’autres univers du Groupe a conduit Françoise à évoluer pendant plus de 10 ans dans le monde de la production en tant que responsable qualité et directeur d’établissement.
« J’ai eu la chance de porter de beaux projets tels que la certification des établissements et de la Direction, l’animation des équipes opérationnelles sur ce sujet ou encore de contribuer à la mise en place de nouvelles organisations ».
Avant de rajouter « Mais ce qui m’a toujours passionnée, c’est apprendre des autres, transmettre mes savoirs, aider les personnes à évoluer.»
C’est donc naturellement que, depuis 2010, Françoise a occupé différents postes dans le domaine des Ressources Humaines en tant que RRH, Conseiller en Evolution Professionnelle au sein de la BSCC* puis actuellement sur le poste de CEDP* à l’EMRG* IDF.
« C’est riche humainement parlant. Ce sont des métiers gratifiants, valorisants surtout lorsque nous avons la reconnaissance des personnes que nous avons aidées à évoluer. C’est encore plus probant sur mon poste actuel. En effet aujourd’hui j’ai plaisir à accompagner tous les collaborateurs de la maison mère comme des filiales et de développer ainsi une vision Groupe. Mon rôle en tant que conseiller est aussi d’aider individuellement et collectivement les candidats à avoir une vision plus claire de qui ils sont et de ce qu’ils veulent et peuvent faire au regard des besoins de l’entreprise. »
* BSCC : Branche Service Courrier Colis
CEDP : Conseiller en Evolution Développement Professionnel
EMRG : Espace Mobilité et Recrutement Groupe