EMRG 26.01.2021
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Les métiers qui recrutent en 2025 !
Vous souhaitez évoluer, changer de métier ou de branche ? Découvrez le book des métiers recruteurs en Nouvelle Aquitaine ouverts aux postiers de tous grades et de toutes branches.
Pour en découvrir davantage téléchargez directement la pièce jointe en bas de page.
La liste des fonctions prioritaires de 2026 vient de sortir, elle est disponible en bas de page !
LES OFFRES DE LA BRANCHE GRAND PUBLIC / NUMERIQUE
Chargé.e de Clientèle Remplaçant.e
Localisation du poste : Orthez (64)
Poste de grade II.2 ouvert à partir du grade II.1
Date limite de candidature : 07/03/2026
Au sein du bureau de poste du secteur, le ou la chargée de clientèle accueille et conseille les clients particuliers et professionnels en leur présentant les offres et services disponibles. Il/elle les accompagne dans l’utilisation des automates, leur propose des solutions adaptées à leurs besoins et les oriente vers des interlocuteurs spécialisés si nécessaire.
Ce poste requiert une forte aisance relationnelle, un sens du service et des qualités commerciales pour satisfaire et fidéliser les clients. Autonomie, rigueur et maîtrise des outils digitaux sont essentielles pour proposer des solutions adaptées. Ce rôle constitue un véritable tremplin vers les métiers du conseil bancaire.
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Conseiller / Conseillère Bancaire de Proximité
Localisation du poste : Royan (17)
Poste de grade III.1 ouvert à partir du grade II.3
Date limite de candidature : 14/03/2026
Ce poste consiste à être le conseiller bancaire de référence pour une clientèle de particuliers, en assurant un accompagnement personnalisé en face à face et à distance. Il implique la gestion et le développement d’une clientèle large, comprenant les publics vulnérables et les jeunes actifs. Il implique également que la commercialisation des produits et services du Groupe La Poste. L’environnement de travail repose sur une forte collaboration avec les autres conseillers de proximité et les équipes du centre financier, afin de garantir une prise en charge accessible, rapide et de qualité.
Ce poste nécessite une forte orientation client et un réel goût pour le conseil, ainsi qu’un engagement commercial, un esprit d’équipe et une capacité de conviction pour atteindre les objectifs fixés. Il requiert également de l’autonomie, de l’adaptabilité, de la rigueur et une bonne maîtrise des outils bureautiques et digitaux afin de gérer efficacement les clients sur l’ensemble des canaux de contact.
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Conseiller / Conseillère Clients Professionnels
Localisation du poste : Bordeaux Victoire (33)
Poste de grade III.3 ouvert à partir du grade III.1
Date limite de candidature : 02/03/2026
Plus d’informations sur ce lien : MAP, Mon Avenir Professionnel - Conseiller Clients Professionnels en bureau de poste (CCPRO)… Pourquoi pas vous ?
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LES OFFRES DE LA BRANCHE SERVICES COURRIER COLIS
Technicien de maintenance à la PlateForme Colis
Localisation du poste : Cadaujac (33)
Poste de grade II.2 ouvert à partir du grade II.1
Date limite de candidature 14/03/2025
Le technicien de maintenance a pour mission de garantir la sécurité, le bon fonctionnement et l’optimisation des matériels et outils. Il intervient en maintenance préventive et corrective de premier niveau, gère le suivi des incidents via le système d’information et participe à la tenue du parc et des stocks tout en assurant l’assistance aux utilisateurs et la maîtrise des coûts. Il contribue à l’amélioration des performances et de la fiabilité des données. Il prend également part au déploiement des projets. Le poste s’exerce au sein de la plateforme de tri-colis nouvelle génération de Cadaujac, dans un environnement industriel dynamique, avec des horaires en roulement.
Ce poste nécessite de solides compétences techniques en maintenance industrielle (automatisme, mécanique, électricité), complétées par des bases en informatique. Il requiert une forte autonomie, de la rigueur et de la réactivité pour intervenir sur les pannes. Une bonne capacité d’analyse, un esprit de proposition et une orientation client sont indispensables pour assurer la qualité de service.
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Techniciens / Techniciennes de maintenance en Plateforme Industrielle Courrier : 2 postes à pourvoir !
Localisation des postes : Cestas (33)
Postes de grade II.3 ouverts à partir du grade II.3
Date limite de candidature 10/03/2026
La Direction Technique (DT) recherche deux Technicien.nes de Maintenance Industrielle pour rejoindre son équipe dynamique à Cestas. Au cœur d’un environnement industriel moderne, vous veillerez au bon fonctionnement des équipements de tri courrier tout en réalisant des opérations de maintenance préventive et corrective. Vous serez garants de la sécurité ainsi que de la performance ! Vos missions incluent l’assistance aux utilisateurs, la saisie des interventions, la gestion des stocks et la participation aux projets locaux et nationaux. Ce poste offre l’opportunité d’évoluer dans une structure nationale couvrant un vaste périmètre technique et logistique.
Il s’adresse à des candidats curieux des technologies et à l’aise avec les équipements techniques, informatiques et électromécaniques. Rigueur, sens de l’organisation, capacité d’adaptation et qualités relationnelles sont essentielles pour intervenir efficacement, accompagner les utilisateurs et proposer des améliorations !
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LES OFFRES DE LA BANQUE POSTALE
La version 2025 du book des mobilités réussies est disponible !
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