Les actus de l'Emploi et de la Mobilité en Normandie

La semaine de la mobilité revient pour sa 2nde édition cette année, avec un programme pensé pour vous accompagner dans votre réflexion sur votre avenir professionnel !

Les 28 et 29 octobre et les 5 et 6 novembre 2025, le Groupe La Poste proposera à tous ses collaborateurs un programme complet sur la mobilité (interne, externe et avec les filiales).

2 temps forts pour assister à :

• Des conférences inspirantes avec des retours d’expériences sur ceux qui ont franchi le pas et des conseils d’experts pour comprendre les dispositifs de mobilité, lever les freins et vous donner envie d’être acteur de votre parcours professionnel.
• Des ateliers pour vous aider à passer à l’action avec des outils concrets pour travailler votre CV, des conseils pour construire votre pitch et pour savoir se démarquer sur les réseaux sociaux professionnels.

Pour en savoir plus et s’inscrire, c’est ICI !

Vous êtes managers ou acteur RH ? Rendez-vous les 15 et 16 octobre pour un programme dédié en amont ! Vous avez reçu toutes les informations spécifiques dans un mail de la DRH Groupe.

La Poste s’engage et facilite votre mobilité

Découvrez la Charte de la Mobilité ! Vous y trouverez les valeurs portées par La Poste afin de rendre l’évolution professionnelle de ses collaborateurs accessible à tous.

La mobilité fonctionnelle et / ou géographique, favorise le développement des compétences et l’employabilité des postiers. Elle participe ainsi à la construction de leur devenir professionnel.

La mobilité, c’est aussi l’un des facteurs de réussite de l’indispensable transformationdu Groupe, transformation qui intervient dans le contexte actuel d’évolution de la société, des marchés et des métiers.

La Charte de la Mobilité, c’est un engagement, celui de La Poste, pour accompagner, faciliter et sécuriser l’évolution professionnelle de ses collaborateurs vers ces nouveaux métiers, et pour demeurer une entreprise attentive et qualifiante.

Prenez le temps de la lire ...

Savez-vous que vous pouvez entamer une nouvelle carrière professionnelle, en changeant d’entreprise, tout en restant dans le groupe ?

C’est la mobilité intra-groupe.

Aujourd’hui, vous travaillez pour le compte du groupe La Poste, c’est à dire que vous êtes le collaborateur de La Poste SA (dite aussi maison mère), ou de l’une de ses filiales.

Dans le cadre de votre évolution professionnelle, vous pouvez rejoindre une filiale de La Poste SA (ex : Docaposte, Géopost, Asten Santé, Index Education, CNP, La Poste Immobilier, Sogec, Viaposte, Toit et Joie, Chronopost, Louvre Banque Privée, Asienda, C chez vous, Sobre énergie, ...), ou venir travailler à La Poste SA.

Vous pouvez aussi rejoindre La Caisse des Dépôts (qui est l’actionnaire majoritaire du groupe La Poste), ou l’une des filiales de cette dernière (ex : Compagnie des Alpes, Banque des territoires, Arpavie, BPI France, CDC Biodiversté, CDC Habitat, …).

Découvrez les dernières informations concernant la mobilité intra-groupe (de et vers les filiales et la CDC) dans M@P rubrique « Evoluer dans le groupe » / « Des garanties pour évoluer dans le groupe ».

Vous y trouverez également le Mémo RH un outil indispensable pour votre parcours professionnel !